Cuando sus procesos de RR.HH. llegan a los asignados que son reubicados en un nuevo destino, no basta con optar por un único tipo de instalación residencial para todos los empleados. Cada individuo es diferente del otro, por lo que es justo no esperar que lo que es adecuado para uno lo sea para el otro. También hay que considerar una cuestión de preferencias.
Dejar que florezcan las preferencias individuales
Una oficina ofrece un ambiente cosmopolita. Personas de diversas comunidades pasan a formar parte de la misma fuerza laboral. Pero cuando se trata de optar por instalaciones residenciales, es injusto esperar que no haya preferencias individuales que considerar. Es posible que la gente quiera vivir entre individuos de su propia comunidad. También hay que tener en cuenta una preferencia de idioma. Entonces, tampoco se pueden negar los matices religiosos. Es justo que demos a los empleados la oportunidad de seleccionar lo que quieran.
Y no es que sólo los empleados vivan solos. Cuando los asignados son enviados a algún otro país para un proyecto a largo plazo, generalmente traen a sus familiares para que los acompañen. Por lo tanto, la selección de una propiedad residencial también depende de esos mismos miembros de la familia.
Alguien podría desear alquilar una casa cerca de la escuela de su hijo, mientras que una persona soltera podría no tener esas preferencias. Esa persona podría querer una localidad muy animada que tenga una vida nocturna impresionante.
Honrando las elecciones distintivas
Es justo que respetemos las diferencias. Por eso, con nuestros servicios de gestión residencial y reubicación, llegamos a los cesionarios y les ayudamos a encontrar el lugar de su elección.
Aquí es donde el papel de Writer Relocations gana importancia porque, con nuestros servicios de reubicación y administración de propiedades, nos aseguramos de asignar opciones residenciales a los empleados en función de sus preferencias y comodidades individuales.
Creemos en ayudar a los empleados a establecer un nuevo hogar, lejos de casa y es por eso que nuestro esfuerzo sigue siendo garantizar que nuestros cesionarios no tengan que hacer concesiones de ninguna manera cuando se trata de opciones residenciales.
También puede consultar nuestro Casos de Estudio & Preguntas Frecuentes.
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Tu promesa, cumplida
“La experiencia general brindada de principio a fin fue profesional, fluida, sin estrés y excepcional. De hecho, ya recomendé su organización a amigos y tenga la seguridad de que siempre hablo muy bien de la experiencia que su organización brindó a cualquiera que esté interesado en mudarse. Definitivamente le daría una puntuación de 5. ¡¡Excelente trabajo!! Me gustaría agradecer a todo el equipo por esta increíble experiencia y la resumiría diciendo "Tu promesa cumplida". Fue un placer recibir de manera proactiva actualizaciones periódicas de mi envío, el embalaje general fue fabuloso y cubrió cada detalle, una estrecha coordinación entre todas las partes en todo momento, lo que refleja el enfoque de "cuidado" en lugar del enfoque transaccional estándar que personalmente creo que es lo que te diferencia de la competencia. También me gustaría destacar a la tripulación en el destino: Grace International fue igualmente profesional e increíble. Se ha demostrado un gran trabajo en equipo y esperamos realizar otra mudanza emocionante con usted en un futuro próximo. Todo lo mejor y sigan haciendo el gran trabajo”.
Claytone de Souza, trasladado de Mumbai a Auckland